Skolprojektsintervju med Lagerchefen

Publicerad 2021-04-26 08:45

Lagerchefen Sandra älskar att se när folk utvecklas och växa fram med dem inom företaget. 

Tipsad av några gamla kollegor och en intressant annons, visste Sandra direkt att rollen passade henne.

Några intervjuer senare satt Sandra som lagerchef på det fantastiska företaget NetOnNet.

 

En intervju med Sandra som är lagerchef på NetOnNet

Hur länge har du arbetat inom ditt yrke?

-Jag har arbetat med Varuflöden och Logistik sedan jag var klar med min utbildning 2008. Som Centrallagerchef här på NetOnNet har jag arbetat i snart ett år.

Hur fick du yrket?

-Min roll här på NetOnNet fick jag tips av från tidigare kollegor och kände mig lockad att söka när annonsen kom ut. Så det gjorde jag, var på intervjuer, gjorde tester och kände att det var en roll som skulle passa mig perfekt.

Vilka olika arbetsuppgifter har du?

-Huvuduppgiften som chef är att leda medarbetarna som arbetar på vårt lager. Som chef är mitt ansvar att säkra att alla har möjlighet att utföra sitt arbete och nyttja sin expertis för att det ska bli riktigt bra. Stötta, coacha och bolla fram bra lösningar tillsammans. Mitt ansvar är att säkra att lagret fungerar och att transporterna fungerar, in till vårt lager och ut till våra lagershopar och e-handelskunder.

Vilka arbetsuppgifter är roligast?

-Helt klart att leda andra människor och att se dom växa med att dom få ta ansvar och lära sig nya saker som utvecklar dom i arbetet men också som personer.

Vilka arbetsuppgifter är tråkigast?

-Jag älskar förändring så för mig är det tråkigast att vara i möten där vi diskuterar samma sak om och om igenom och inte kommer framåt. Det händer väldigt sällan här på NetOnNet tack och lov, som är ett mycket nytänkande företag.

Vilken utbildning krävs för att för att kunna få yrket?

-Eftergymnasial utbildning nom Supply Chain/Logistik efterfrågas oftast. Dock är detta en roll som handlar om att leda andra och är men en briljant chef måste man inte ha erfarenhet från lager/logistik för att klara av att göra bra ifrån sig i rollen.

Vilket gymnasieprogram gick du?

-Det hette NS - En blandning mellan Natur och Samhälle.

Har du haft några andra yrken?

-Innan jag kom till NetOnNet arbetade jag på Axfood/Dagab som Flödesplaneringchef, först med stora flöden till butikerna och sen med mindre flöden hem med mat till hemmen som handlat på nätet. Innan dess, Varuflödeschef på Siba och innan dess olika roller kring Varustyrning på KappAhl. Jag började arbeta extra tidigt i livet och det har jag aldrig ångrat! Redan under högstadiet arbetade jag extra på gatukök och i kebabvagn på torget på helgerna, så lärorikt! Senare arbetade jag på Willys, extra i butiken på somrar och helger och även ett år i deras etableringsgrupp, där vi reste runt i landet och färdigställde nya butiker bland annat.

Finns det någon vidareutbildning inom arbetsplatsen?

-Inte på arbetsplatsen utan det sker genom utbildning på andra ställen, högskola, yrkeshögskola etc.

Hur är arbetsmiljön på din arbetsplats?

-Bra! Vi arbeta hela tiden med att göra den bättre, nya saker behövs åtgärdas hela tiden och vi lär oss nya saker vad vi kan göra för att förbättra ännu mer.

Hur ser framtiden ut för yrket?

-Det kommer finnas massor av jobb inom logistiken framöver! Inte minst pga. explosionen inom e-handel

Tycker du yrket har blivit svårare under corona tider?

-Våra medarbetare har behövt vara på plats och inte kunnat arbeta hemifrån så vi har behövt arbeta hela tiden med åtgärder för att inte skapa smittspridning. Efterfrågan på våra produkter har också exkluderat så det har blivit mycket mer att göra för oss, roligt men utmanande.

Skulle du rekommendera mig att välja detta yrke? Varför/ varför inte?

-Ja, det är ett framtidsyrke och varierat vad man kan ansvara för inom Supply Chain/Logistik

Trivs du på din arbetsplats?

-Ja det gör jag verkligen! NetOnNet är ett bolag med härlig kultur och med en modern syn på ledarskap.

Hur är stämningen på din arbetsplats?

-Den är bra. Vi arbetar hela tiden för att göra den ännu bättre, med fokus på att fler och fler medarbetare ska tycka att det är roligt att komma till jobbet. Vi mäter det i medarbetarundersökning bland annat.

Vad heter företaget du arbetar för?

-NetOnNet

Hur ser framtiden ut för företaget?

-Mycket bra! Vi växer så det knakar och våra kunder gillar oss mer än någonsin

Bildtexter till Reportagebilder: (1)
Skribent
Research

Dela

Elevartikel

8 sidor.se
12 maj
Elevartikel
OrnaW
12 maj
Elevartikel
Pexels.com
10 maj
Elevartikel
10 maj
Elevartikel
Nedzad Dzonlic
06 maj
Elevartikel
Anisa Farah
06 maj
Elevartikel
"CC-32" by Trausti Evans is licensed under CC BY 2.0
06 maj
Elevartikel
06 maj
Elevartikel
05 maj
Elevartikel
05 maj
Elevartikel
bild: sara fallenius
03 maj
Elevartikel
BILD: www.pexels.com
30 apr
Elevartikel
BILD: Joshua
29 apr
Elevartikel
29 apr
Elevartikel
29 apr
Elevartikel
23 apr
Elevartikel
23 apr
Elevartikel
23 apr
Elevartikel
23 apr
Elevartikel
23 apr
Elevartikel

Redaktionen

04 feb
Professional
17 okt
Professional
06 maj
Professional
02 feb
Professional
29 jan
Professional